Poklicna orientacija osebnosti

Vsak poklic predvideva, da ima oseba, ki se ukvarja z njo, določeno vrsto sposobnosti in lastnosti. Manj ali manj se lahko manifestirajo. To je poklicna usmerjenost posameznika.

Profesionalna usmerjenost osebnosti je celoten sistem motivacijskih motivov. Določa njegovo vrsto razmišljanja, propozicije, potrebe in želje, interese.

Ameriški psiholog J. Holland, ki je proučeval posamezne značilnosti ljudi, je predlagal razvrstitev, ki temelji na tem, kakšno osebnost na katerem področju bo dosegla uspeh in kakšne lastnosti. Skupno je bilo ugotovljenih šest osnovnih tipov osebnosti.

Realistični tip. Za takšne ljudi je značilna splošna čustvena stabilnost, usmerjena v sedanjost. Raje opravljajo poklice, povezane s specifičnimi predmeti (stroji, stroji, orodji) in njihovo praktično uporabo. Poklici: mehaniki, tehniki, oblikovalci, inženirji, mornarji itd.

Konvencionalni tip. Ti ljudje so dobri izvajalci. Sledijo stereotipni, konzervativni pristop. Obstajajo sposobnosti za obdelavo numeričnih informacij, enostavno obvladovanje monotonega, rutinskega dela, delo na navodila. Taki ljudje dosežejo uspeh pri svojem delu, kjer so potrebni natančnost, koncentracija, jasnost in pozornost. Poklici: inženir, računovodja, blagovni menedžer, ekonomist, finančni delavec itd.

Intelektualni tip. Ljudje te vrste so nagnjeni k duševnemu delovanju. Razvili so analitične sposobnosti in teoretično razmišljanje. Raje rešujejo kompleksne intelektualne probleme, kot da bi rešili konkretna praktična vprašanja. Poklici: običajno matematiki, fiziki, astronomi, programerji itd.

Podjetniški tip. Takšni posamezniki se nagibajo k področjem dejavnosti, kjer je mogoče pokazati svojo iznajdljivost. Polni so navdušenja, pobude in impulzivnosti. Ponavadi izberejo vodstvene vloge - to jim omogoča, da se manifestirajo, zadovoljujejo potrebo po prevladi in priznavanju. So aktivni in podjetni. Poklici: direktor, podjetnik, administrator, novinar, odvetnik, diplomat itd.

Družbeni tip. Cilji in naloge teh ljudi so usmerjeni v zbliževanje z ljudmi, največja interakcija z družbo. Prizadevajo si učiti, izobraževati. Potrebujejo stike, odvisno od mnenj drugih. Dobri so pri komuniciranju, empatiranju. Na odločitev problemov se naslonite, v bistvu na čustva, občutke in občutke. Poklici: učitelj, pedagog, psiholog, zdravnik, socialni delavec itd.

Umetniški tip. Ti ljudje so daleč od statičnega delovnega urnika in dejavnosti, kjer je potrebna fizična sila. Težko se držijo pravil, živijo na svojih občutkih in čustvih, intuiciji. Imeti dobro razvito domišljijo. Poklici: glasbenik, umetnik, oblikovalec, literarna figura, fotograf, umetnik itd.

Za določitev vaše vrste lahko opravite preprost preizkus profesionalne usmerjenosti Hollandove osebnosti.

Navodilo: "Od vsakega para poklicev je treba navesti enega, raje." V vseh je 42 odločitev. "
Ne. a b
1 inženir-tehnik inženir-krmilnik
2 pletilec zdravnik
3 kuhar sestavitelj
4 fotograf glava. trgovina
5 pripravljavec mnenja oblikovalec
6 filozof psihiater
7 kemik računovodja
8. mesto urednik znanstvene revije odvetnik
9 jezikoslovec prevajalec fikcije
10 pediater statistik
11 organizator izobraževalnega dela predsednik sindikata
12. mesto športni zdravnik feuilletonist
13 notar dobavitelj
14 puncher karikaturista
15 politik pisatelj
16 vrtnar meteorolog
17 voznika medicinska sestra
18 Električni inženir tajnica-typist
19 slikar kovinski slikar
20 biolog glavni zdravnik
21 snemalec direktor
22 hidrolog revizor
23 zoolog zootehničar
24 matematik arhitekt
25 IDN delavca računovodja
26 učitelj policist
27 mentor keramični umetnik
28 ekonomist vodja oddelka
29 korektor kritik
30 manager glavni
31 radio inženir specialist za jedrsko fiziko
32 vodovodar sestavitelj
33 agronom predsednik kmetijske zadruge
34 oblikovalec modnih oblik dekorater
35 arheolog strokovnjak
36 muzejski delavec svetovalec
37 znanstvenik igralec
38 Logoped stenographer
39 zdravnik diplomat
40 glavni računovodja glavni
41 pesnik psiholog
42 arhivist kipar

Ključ do testa